ძირითადი მოვალეობები:

 ვაკანტური პოზიციის სამუშაო აღწერის ანალიზი

 ვაკანსიის ტექსტის შედგენა და ვებ გვერდზე განთავსება

 კანდიდატების ძიების გზების განსაზღვრა

 კანდიდატების გასაუბრებებისა და ტესტირებების პროცესის ადმინისტრირება

 კანდიდატების ბაზასთან მუშაობა

 კანდიდატებთან კომუნიკაცია შედეგების შესახებ

მოთხოვნები:

 უმაღლესი განათლება

 სასურველია მცირე, 3-დან 6 თვემდე სამუშაო გამოცდილება კადრების შერჩევის მიმართულებით

 ინგლისური ენის სრულყოფილად ცოდნა

 სასურველია რუსული ენის ცოდნა

 კომპიუტერული პროგრამების ცოდნა (MS. Office)

პიროვნული თვისებები:

 დეტალებზე ორიენტირებული, ყურადღებიანი

 შრომისმოყვარე

 კარგი კომუნიკაციის უნარი

 შედეგებზე ორიენტირებული

თუ თვლით, რომ აკმაყოფილებთ ზემოთ ჩამოთვლილ მოთხოვნებს და დაინტერესდით გამოცხადებული ვაკანსიით, გთხოვთ, გამოაგზავნოთ თქვენი CV (რეზიუმე) ელ. ფოსტის მისამართზე: project27@hr.ge.

გისურვებთ წარმატებებს!